𝐑𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐝’𝐮𝐧 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐭𝐫𝐚𝐧𝐬𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐡ô𝐭𝐞𝐥𝐢𝐞𝐫 (𝐇/𝐅)
Pour le compte d’un établissement hôtelier de référence basé à Dakar, Upgradis recrute un Manager de transition hôtelier pour piloter ses activités. L’objectif est d’améliorer la performance commerciale, de renforcer la visibilité de l’hôtel et de structurer la gestion administrative.
𝐎𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟𝐬 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐦𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧
1. Augmenter le chiffre d’affaires F&B et hébergement.
2. Développer la notoriété locale et internationale.
3. Optimiser l’organisation administrative et financière.
4. Renforcer la cohésion et l’efficacité des équipes.
𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬
1. Élaborer et suivre le plan d’action commercial (offres, partenariats, tarification).
2. Piloter la stratégie de communication et relations publiques.
3. Mettre en place un reporting mensuel des indicateurs clés (taux d’occupation, RevPAR, ADR).
4. Encadrer et motiver les équipes opérationnelles (réception, restauration, housekeeping).
5. Réviser et optimiser les processus administratifs (planning, achats, facturation).
6. Coordonner les relations avec les prestataires externes.
𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡é
1. Expérience ≥ 10 ans en gestion hôtelière au Sénégal ou en Afrique de l’Ouest.
2. Compétences avérées en développement commercial et marketing hôtelier.
3. Maîtrise de la gestion d’équipe et de la conduite du changement.
4. Connaissance des outils de gestion hôtelière et de reporting (PMS, Excel, BI).
5. Sens de l’organisation et rigueur administrative.
6. Français courant et anglais opérationnel.
𝐌𝐨𝐝𝐚𝐥𝐢𝐭é𝐬
• Type de contrat : mission freelance ou CDD de 6 à 12 mois.
• Disponibilité : immédiate.
• Rémunération : à définir selon profil.
• Candidature : envoyer CV + lettre de motivation
Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à l’adresse suivante :
𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭@𝐮𝐩𝐠𝐫𝐚𝐝𝐢𝐬.𝐧𝐞𝐭
Date limite de soumission : 𝟑𝟎 𝐣𝐮𝐢𝐥𝐥𝐞𝐭 𝟐𝟎𝟐𝟓
