Nous recherchons un Technico-Commercial B2B – Segment alimentaire – pour notre gamme de lubrifiants et graisses de marque MATRIX. Ce rôle consiste à développer un portefeuille de clients et de vendre nos produits dans votre segment. Vous conseillerez sur nos produits, tout en saisissant les opportunités de ventes croisées afin d’augmenter le chiffre d’affaires défini par l’entreprise. Vous serez l’interface clé pour toutes les négociations commerciales et les demandes techniques de nos clients dans votre segment de fonction.
Responsabilités Principales
Vous assumerez plusieurs responsabilités clés, à savoir :
- Prospecter, développer un portefeuille, dynamiser les ventes.
- Elaborer des offres techniques et commerciales et en assurer le suivi.
- Apporter des conseils techniques et économiques aux clients.
- Fidéliser les clients acquis et accroître son portefeuille.
- Assurer vos suivis et réalisations par des rapports hebdomadaires.
Education & Compétences
Formation & Expérience
- BAC + Brevet de Technicien Industriel (BTI) en électromécanique.
- ± 3 ans dans la vente des lubrifiants alimentaires.
- Bonne connaissance de la lubrification des instruments, des équipements et des machines.
NB : Tout candidat sans diplômes mais avec l’expérience requise, ou tout diplômé sans expérience mais qui se distingue sera aussi considéré.
Compétences techniques
- Capacité à analyser les problématiques techniques du client et à proposer des solutions adaptées.
- Maîtrise de la bureautique (Word, Excel) et d’un ERP.
- Maitrise des techniques vente et de négociation : Savoir argumenter, convaincre, répondre aux objections, conclure une vente.
Compétences générales
- Bonne communication orale et écrite.
- Gestion du temps et des priorités : Savoir organiser son planning entre visites, relances, reporting, etc.
- Capacité à collaborer avec les équipes commerciales.
Rémunération & Avantages
- Rémunération compétitive selon le profil et l’expérience.
- Congés statutaires annuels.
- Couverture santé et autres avantages à long terme.
- Possibilité d’évolution vers un CDI selon les performances.
Formulaire de candidature: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScxlyBgUSMh_np7Q5FWKcskwJ16d5m4StoJCK-D3IgTgkqPow/viewform
